Conflictos laborales tardarán meses y no años como antes

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BCS le dice adiós a los añejos conflictos laborales

Karla Cadena, encargada de la comisión de género de la Cámara Nacional de Comercio Servicios y Turismo de Los Cabos (Canaco Servytur), dio a conocer que con la nueva reforma laboral y los centros de conciliación y tribunales judicializados, los acuerdos serán mucho más rápidos, es decir, lo que duraba antes hasta 10 años ahora será en meses, el objetivo es el de promover los acuerdos conciliatorios, la transparencia y erradicar la corrupción, pero sobretodo, que los procesos sean imparciales.

La también abogada laborista, explicó que esta reforma reducirá en gran medida los conflictos laborales, además de obligar al trabajador y empleador buscar una solución que convenga a los 2 para eso las autoridades deberán conocer muy bien los derechos de cada uno para evitar decisiones erróneas. 

“Toda esta reforma y aplicación de estos centros de conciliación y tribunales laborales van a mejorar al menos en teoría, ya que un juicio que puede durar hasta 3 años se va a resolver en 6 meses, además de que el centro de conciliación laboral obligará al trabajador y empleador a entablar esa conversación y llegar a los acuerdos para no ir a un conflicto de 3 a 10 años” 

Añadió que el personal al frente de estos nuevos centros de conciliación y tribunales judicializados; y que entrará en función próximamente, ha sido capacitado en el tema, así mismo pasó con los abogados y personas involucradas en estas funciones.

“Tenemos alrededor de 2 años preparándonos, tanto abogados postulantes como en el Poder Judicial, incluso el Poder Judicial de la Federación ha traído diplomados y especializaciones, en el que estamos tratando de que este sistema entre lo más limpio posible, erradicar la corrupción y que las autoridades que vayan a poner conozcan la materia”.

Refirió que eso es lo que piden, que los abogados postulantes que vayan a realizar el caso conozcan de la materia y que sepan cuáles son los derechos del trabajador y empleador para que en base a ello tome una decisión imparcial. 

De acuerdo a información proporcionada por las autoridades del Gobierno del Estado, específico la Secretaría del Trabajo Bienestar y Desarrollo Social dieron a conocer que a más tardar en octubre deberán estar operando los centros de conciliación y tribunales judicializados laborales, esto de acuerdo a disposiciones de la reforma legislativa.