Sindicato de Burócratas negocia pliego petitorio con Gobierno del Estado

En rueda de prensa con medios de comunicación, el secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado, Municipios e Instituciones Descentralizadas de Baja California Sur (SUTSPEMIDBCS), Marco Antonio Cota Aguilar, indicó que ya hicieron entrega del Pliego Petitorio 2022 al Gobierno del Estado. Al momento no se ha llegado a un acuerdo con las autoridades.

“Nosotros tenemos dos semanas para negociar. ¿Por qué? Porque en estos meses de octubre y noviembre se trabaja todo lo que es el Presupuesto de Egresos del Gobierno del Estado. Después pasa al Congreso, se examina y se autoriza. Entonces ahorita ya estamos en negociación. Estamos viendo los esquemas de negociación. No debe pasar una semana y media en que tengamos resultados”, apuntó.

Explicó que el documento se conformó a partir de las asambleas celebradas con los sindicalizados. El pliego petitorio contiene 34 puntos en los que se expresan las demandas de los trabajadores.

Entre las solicitudes, destaca la relacionada con la manera en la que se heredan las plazas. Así lo comentó el líder sindical.

“Nosotros tenemos un logro sindical que es heredar la plaza. Estamos buscando con esta propuesta que no haya límite de edad; aún más, que la plaza no se le herede nomás a los hijos o a la esposa, en su caso, hijos de crianza, cónyuge o concubina, en el caso de los hombres, y de las mujeres viceversa, nietos, hermanos, o sobrinos, y es el mismo esquema: justicia laboral”, detalló.

Otros de los puntos plasmados en el pliego son la creación de un Fondo Emergente Sindical, la entrega de un bono a padres y madres que tengan un hijo con discapacidad y la ampliación del crédito para mejora de vivienda. El líder sindical mencionó que conocen la situación financiera del Gobierno, por lo que están dispuestos a negociar las peticiones.