Suspenden a 2 policías por ingerir bebidas embriagantes uniformados en la Marina de CSL

Debido a la denuncia ciudadana presentada en redes sociales donde se muestra a dos policías municipales ingiriendo bebidas alcohólicas al interior de un bar, la Dirección General de Seguridad Pública, a través de la Comisión de Honor y Justicia, el máximo órgano colegiado que regula el actuar de un elemento policial, sesionó de manera extraordinaria dando como resultado la pertinente investigación por parte de la Visitaduría Interna, la cual bajo su reglamento, ejecuta la baja temporal sin goce de sueldo de los policías involucrados durante el tiempo que se lleve recabar la información necesaria.

José Jorge Ontiveros Molina, Director General de Seguridad Pública, Policía Preventiva y Tránsito Municipal, explicó que considerando la instrucción que se tiene por parte del Presidente Municipal, Arturo De la Rosa Escalante, se ordenó una suspensión cautelar para investigar los hechos y aplicar la sanción correspondiente.

“La Visitaduría Interna será quien al final arrojará la veracidad o la negativa de dicho hecho, aplicando la sanción que corresponda o en su caso, reincorporando

a los elementos a quienes se les tendrá que pagar sueldo caído, de igual manera, va para todos aquellos elementos que en su momento infrinjan la ley o incumplan con los lineamientos establecidos”, agregó el director general.

Armando Hernández Carballo, director de la Visitaduría Municipal, explicó que la Comisión de Honor y Justicia es el órgano colegiado e imparcial encargado de conocer, resolver y sancionar los casos de faltas cometidas por los elementos en servicio o fuera de él, por actos u omisiones que de cualquier forma infrinjan los principios de actuación y normas disciplinarias previstas en el reglamento interno de la Dirección General de Seguridad Pública.

“En caso de presentarse una denuncia pública ciudadana, inmediatamente se acciona bajo el reglamento que la rige, la cual, concede a la Visitaduría Interna las herramientas de investigación que proporcionen elementos suficientes para sancionar al miembro de seguridad pública o incluso, se le reconozca, si realizó una labor ejemplar”, finalizó.